De oefening

De oefening

1.1Maak een lijst van activiteiten die jou een gevoel van rust, ruimte en plezier geven, zonder prestatiedruk.
1.2Voorbeelden: een bad nemen, wandelen in de natuur, tuinieren, schilderen, naar muziek luisteren.
1.3Kies er één voor deze week die haalbaar en aantrekkelijk voelt.
1.4Plan 60 tot 90 minuten in je agenda. Behandel het als een vaste afspraak met jezelf.
1.5Voer de activiteit uit zonder doel. Het enige doel is de activiteit zelf.
Reflectie

Vragen voor reflectie

  • Welke activiteit deed je vroeger graag, puur voor het plezier, voordat het leven zo druk werd?
  • Kun je een kleine versie daarvan deze week weer oppakken?
  • Wat staat het inplannen van zo'n vast moment voor jezelf in de weg?

Twijfel je of deze oefening bij je past? Jaap denkt graag met je mee.

Contact Jaap
Achtergrond

Achtergrond bij deze oefening

Waarom werkt een wekelijkse herstellende activiteit bij burn-out?

Deze oefening draait om loskomen van werk. Onderzoekers noemen dat psychological detachment. In je vrije tijd stop je dan niet alleen met werken. Ook in je gedachten ben je even niet bezig met taken, mails en wat morgen moet. Een grote overzichtsstudie uit 2017 vatte 23 studies over dit loskomen en uitputting samen, met ruim 7.000 deelnemers. Wie beter loskomt van werk, rapporteert gemiddeld minder uitputting. Dat is een verband, geen bewezen oorzaak en gevolg.

De oefening maakt dat loskomen concreet. Een activiteit zonder doel of deadline, zoals wandelen of tuinieren, geeft je aandacht iets anders om vast te houden dan werk. En door er een vast moment voor te plannen, hoeft rust niet te wachten op een gaatje dat er nooit komt. In mijn praktijk zie ik vaak hetzelfde moment. Pas tijdens zo'n uur merken mensen hoe vol hun hoofd de rest van de week is. Dat opmerken is de eerste winst.

Wat laat onderzoek over herstellende activiteiten zien?

Niemand heeft deze oefening precies zo getest. Er is geen studie waarin mensen wekelijks 60 tot 90 minuten een herstellende activiteit inplanden. Het effect daarvan op burn-out is dus nooit gemeten. Het onderzoek gaat over herstel in vrije tijd in bredere zin. Een vragenlijststudie uit 2007 onderscheidde vier vormen van herstel: loskomen van werk, ontspanning, iets nieuws leren en zelf je tijd indelen.

Een grote overzichtsstudie uit 2023, met ruim 99.000 deelnemers, keek wat die vier vormen opleveren. Ontspanning en iets nieuws leren hingen samen met uitkomsten als welbevinden en levenstevredenheid. Een verband met minder uitputting werd alleen voor loskomen van werk gerapporteerd. Ook dit onderzoek meet samenhangen, geen effect van een behandeling. Wat deze oefening je wel geeft: een vast en haalbaar moment om dat loskomen elke week te oefenen.

Wat als ontspannen niet lukt?

In mijn praktijk zie ik twee dingen vaak terugkomen. Het eerste is schuldgevoel: een uur voor jezelf voelt onverdiend zolang er nog zoveel ligt. Het tweede is dat het loskomen zelf niet lukt: je lijf wandelt, je hoofd vergadert door. Allebei zijn ze normaal bij burn-outklachten, en geen teken dat de oefening niet bij je past.

Maak de oefening dan kleiner of concreter. Kies iets met je handen of je lijf, zoals tuinieren of een vast rondje wandelen. Dat houdt je aandacht makkelijker vast dan stil op de bank zitten. Spreek de tijd af met iemand anders, dan valt hij minder snel weg tegen iets dat dringender voelt. Blijft het schuldgevoel groot, bespreek het dan met je huisarts of behandelaar. En dwaalt je hoofd af naar werk? Merk het op en ga rustig terug naar wat je aan het doen bent. Dat teruggaan is de oefening.

Bronnen bij deze oefening

Belangrijker dan elke studie: werkt deze oefening voor jou? Mensen verschillen sterk, en onderzoek beschrijft gemiddelden van groepen. Een oefening die in studies weinig effect laat zien, kan jou toch helpen, en andersom. Blijf dus zelf opmerken wat het bij je doet, en overleg bij twijfel met je huisarts of behandelaar. Wil je het zelf nalezen? Dit zijn de bronnen.

Headrick L, Newman DA, Park YA, Liang Y. Recovery experiences for work and health outcomes: a meta-analysis and recovery-engagement-exhaustion model. J Bus Psychol. 2023;38(4):821-864. doi:10.1007/s10869-022-09821-3.

Meta-analyse van 316 onafhankelijke steekproeven met in totaal 99.329 deelnemers, over de vier herstelervaringen uit het vragenlijstmodel van 2007 (detachment, ontspanning, mastery, controle). Detachment hangt samen met minder negatieve persoonlijke uitkomsten, waaronder uitputting; voor ontspanning en mastery rapporteert het abstract positieve uitkomsten als welbevinden, maar geen afzonderlijke effectgrootte voor uitputting. Padmodel over herstelervaringen als trek, geen interventiestudie; een wekelijks gepland activiteitenprotocol is niet onderzocht.

Sonnentag S, Fritz C. The Recovery Experience Questionnaire: development and validation of a measure for assessing recuperation and unwinding from work. J Occup Health Psychol. 2007;12(3):204-221. PMID 17638488. doi:10.1037/1076-8998.12.3.204.

Ontwikkel- en validatiestudie van een zelfrapportagevragenlijst voor herstelervaringen (totaal N=930, subgroep N=271, werkende volwassenen). Confirmatieve factoranalyses onderscheidden vier herstelervaringen: psychological detachment, ontspanning, mastery en controle. De studie meet geen burn-out, uitputting of energie en test geen interventie of weekprotocol. Voor deze oefening levert de studie uitsluitend het begrippenkader van herstelervaringen, geen bewijs voor werkzaamheid of mechanisme.

Wendsche J, Lohmann-Haislah A. A meta-analysis on antecedents and outcomes of detachment from work. Front Psychol. 2017;7:2072. PMID 28133454. doi:10.3389/fpsyg.2016.02072.

Meta-analyse van 86 publicaties (91 onafhankelijke steekproeven, N=38.124) naar voorspellers en uitkomsten van detachment van werk. In de uitputtingsspecifieke subset (k=23, n=7.007) hing meer detachment samen met minder uitputting (r=-0.36, 95%-BI -0.42 tot -0.30). Overwegend cross-sectioneel; causaliteit is niet vastgesteld en een wekelijks geplande activiteit is niet als interventie getest. Voor deze oefening de sterkste uitputtingsspecifieke onderbouwing van het detachment-mechanisme.